Los jubilados de ANSES que consulten su recibo de haberes de septiembre pueden encontrar un concepto que genera dudas: “Complemento al Mínimo”. Se trata de una suma que puede formar parte de la liquidación de determinados beneficios cuando el haber resultante queda por debajo del mínimo previsional garantizado.
Este concepto no corresponde a un bono extraordinario ni representa un pago adicional que reciben todos los jubilados. Su función es completar el haber hasta alcanzar el piso establecido para el período.
Por otra parte, los jubilados y pensionados ya tienen confirmado el aumento correspondiente a octubre.
En septiembre de 2026, el haber mínimo quedó establecido en $428.633,20, luego de la actualización del 2,11% aplicada según la movilidad previsional. La Prestación Básica Universal (PBU), por su parte, se fijó en $196.080,12.
Qué es el Complemento al Mínimo de ANSES
El Complemento al Mínimo puede aparecer en los recibos de determinados jubilados. Para entenderlo, hay que tener en cuenta que un beneficio previsional puede estar integrado por distintos conceptos, entre ellos la PBU, la Prestación Compensatoria (PC) y la Prestación Adicional por Permanencia (PAP).
Cuando la suma correspondiente al beneficio no alcanza el mínimo previsional vigente, ANSES puede incorporar un complemento para llegar al piso garantizado.
Por este motivo, no existe un monto único de Complemento al Mínimo. El importe depende de cada jubilación y de cuánto falte para alcanzar el haber mínimo.
En algunos recibos pueden aparecer detallados por separado la PBU, la PC, la PAP y el Complemento al Mínimo. Para septiembre, el monto de referencia es el haber mínimo de $428.633,20.
Complemento al Mínimo y bono de $70.000: cuál es la diferencia
Aunque pueden aparecer dentro de una misma liquidación, el Complemento al Mínimo y el bono previsional son conceptos diferentes.
El complemento forma parte de la conformación del haber cuando es necesario alcanzar el mínimo garantizado. El bono, en cambio, corresponde a un refuerzo extraordinario dispuesto por el Gobierno.
Durante septiembre, el bono es de hasta $70.000. Quienes perciben prestaciones por un monto igual o inferior al haber mínimo reciben el refuerzo completo. Para quienes superan ese valor, el bono puede ser proporcional hasta alcanzar el tope de $498.633,20.
Por eso, un jubilado puede encontrar en su recibo los conceptos que integran su haber, incluido eventualmente el Complemento al Mínimo, y además un concepto separado correspondiente al bono.
Cuánto cobra un jubilado de la mínima en septiembre
Para septiembre, el esquema para quienes cobran la jubilación mínima queda compuesto de la siguiente manera:
- Haber mínimo garantizado: $428.633,20.
- Bono previsional máximo: $70.000.
- Total con bono: $498.633,20.
El Complemento al Mínimo no tiene un valor fijo. Para conocer cuánto corresponde en cada caso, es necesario revisar el recibo de haberes y observar la composición particular de la jubilación.
Por lo tanto, los $70.000 del bono no deben confundirse con el Complemento al Mínimo: son conceptos diferentes y cumplen funciones distintas dentro de la liquidación previsional.
